+7 (499) 653-60-72 Доб. 817Москва и область +7 (800) 500-27-29 Доб. 419Федеральный номер

Коллективная жалоба на предприятия

ЗАДАТЬ ВОПРОС

Коллективная жалоба на предприятия

Как написать заявление жалобы на директора дши. Адвокат Васильева А. Здравствуйте составление юридически значимых документам к бесплатной помощи на данном не относиться за составлением документов вы можете обратиться к любому адвокату платно на сайте, написав лично ему сообщение. В какой срок рассматривается жалоба на директора школы. Юрист Минакова Т. Если Вам необходима помощь справочно-правового характера у Вас сложный случай, и Вы не знаете как оформить документы, в МФЦ необоснованно требуют дополнительные бумаги и справки или вовсе отказывают , то мы предлагаем бесплатную юридическую консультацию:.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:

Как правило, основные жалобы связаны с черной зарплатой.

Как коллективно пожаловаться на начальника?

Если необходимо отстоять свою точку зрения на рабочем месте перед начальством или поставить на место руководителя-самодура, когда все здравые аргументы исчерпаны, то стоит прибегнуть к последнему инструменту — написать жалобу. Это составленное документальное обращение, как ни странно, обладает психологическим свойством, последствия которого бывают просто волшебными. Многие при наступлении критических ситуаций на своей работе во взаимоотношениях с руководством просто не знают, как все-таки подать жалобу на руководителя, как верно ее составить.

Перед тем как составлять такого вида челобитную, крайне необходимо подумать о том, что от такого действия произойдут последствия, а обращений в анонимном виде просто не бывает. И вам предстоит очень неприятный разговор у руководителя. Также перед тем как написать свое обращение, стоит подумать о том факте, что угроза его написания имеет большую реакцию от самого факта угрозы. Примером такому утверждению может послужить книга жалоб в каком-либо торговом заведении.

Когда посетитель хочет, например, поставить точку в хамстве продавца, то он начинает требовать эту книгу, чтобы написать там свои претензии. И что, вы думаете, происходит от такого действия покупателя? Правильно, как по команде волшебной палочки тон торгового работника сразу меняется. Но все же если вы решили написать жалобу, например, на вашего структурного шефа, то вам необходимо иметь образец такого вида, а также вооружиться некоторыми понятиями, от которых во многом зависит положительный результат.

Также стоит знать, что жалоба бывает коллективной и индивидуальной. И здесь вам необходимо знать, что наибольший эффект будет иметь документ, написанный в коллективном формате. Мы, работники Вашего предприятия, обращаемся к Вам по поводу неисполнения своих прямых обязанностей, дискриминации и грубого отношения к подчиненным должность и Ф.

Дата, Ф. На замечание Ф. Должность и Ф. В результате страдает производительность, а план на своих плечах вытягивают лица, которых должность лица, на которого жалуетесь дискриминирует. В связи с изложенным, просим Вас снять Ф.

Заявление на начальника структурного подразделения, которое носит коллективный характер, должно иметь определённый образец или же их пример. Такая необходимость объясняется тем, что образец жалоб или их пример имеет правильную структуру, от которой необходимо будет отталкиваться, когда будете писать жалобу на руководителя. Коллективная жалоба является коллективным обращением к вышестоящему начальству по вопросу поведения и действий структурного начальства.

При этом коллектив должен понимать, что свои претензии они должны излагать грамотно с юридической точки зрения, и все написанное должно излагаться в строгой деловой форме без каких-либо эмоциональных отступлений. Конечно, такой формы написания не содержит ни один образец или пример этого документа. Все привязывается к особенностям того структурного подразделения, где вы работаете. Такое сообщение должно состоять из чистого вида фактов и доказательств исходя из самой причины, по которой вы собираетесь его написать.

Бывают случаи, когда вы один из всего коллектива рабочего подразделения непримиримо относитесь к произволу своего босса и молчать у вас просто нет больше сил. Остаётся один выход — писать. Процесс составления такого документа такой же, как и при написании коллективной жалобы. В первую очередь нужно найти образец, по которому вы составите структуру своего документа. Такой образец или пример вы сможете легко встреть в интернете.

В вашем обращении должно чётко быть указано название подразделения, где вы работаете и ваша должность. Дальше вы должны чётко излагать те факты и события, на которые руководитель вашего подразделения не реагирует. Если начальником подразделения допускаются должностные преступления относительно вас, то вам необходимо для примера описать те события, которые дадут исчерпывающие доказательства, но описывать надо без каких-либо эмоций. Отправить жалобу Жалоба опубликована на сайт!

Теперь она доступна по этой ссылке. Узнайте, где взять деньги быстро, на сайте PomoshDengami. Закрыть Рейтинг Пока оценок нет 0 просмотров Поделитесь информацией со своими приятелями! Сохранить моё имя, email и адрес сайта в этом браузере для последующих моих комментариев. Перейти к контенту Законы и статьи Образцы документов Контакты госорганов.

Укажите ваш Email обязательно :. Фото 1. Что здесь изображено? Фото 2. Фото 3. Я согласен с правилами. Подписаться на комментарии по E-mail. Отправить жалобу.

Жалоба опубликована на сайт! Поделитесь информацией со своими приятелями! Добавить комментарий Отменить ответ. Нажимая на кнопку "Отправить комментарий", я даю согласие на обработку персональных данных и принимаю политику конфиденциальности. Этот сайт использует cookie для хранения данных. Продолжая использовать сайт, Вы даете свое согласие на работу с этими файлами.

Как грамотно составить коллективную жалобу (образец)

Соблюдение трудового законодательства обязательно для каждой из сторон рабочих правоотношений. Но, к сожалению, далеко не всегда они придерживаются этого правила. В частности, предприниматели могут допускать такие нарушения, как невыплата зарплаты , дискриминационные приказы и так далее. Материал статьи раскроет механизм реагирования подчиненных на факт несоблюдения законодательства их начальством, в частности, правила составления и подачи коллективной жалобы.

Жалоба на руководителя

Нарушение работодателем трудовых прав своих работников и невыполнение своих прямых обязанностей — не редкость в наше время. Ещё чаще нарушают права работника руководители подразделений. К наиболее распространенным нарушениям относятся оскорбления сотрудников и неформальное обращение. В любом случае, работник имеет право пожаловаться на руководителя своего структурного подразделения в государственный орган, который осуществляет надзор за деятельностью предприятий.

Если необходимо отстоять свою точку зрения на рабочем месте перед начальством или поставить на место руководителя-самодура, когда все здравые аргументы исчерпаны, то стоит прибегнуть к последнему инструменту — написать жалобу. Это составленное документальное обращение, как ни странно, обладает психологическим свойством, последствия которого бывают просто волшебными. Многие при наступлении критических ситуаций на своей работе во взаимоотношениях с руководством просто не знают, как все-таки подать жалобу на руководителя, как верно ее составить. Перед тем как составлять такого вида челобитную, крайне необходимо подумать о том, что от такого действия произойдут последствия, а обращений в анонимном виде просто не бывает. И вам предстоит очень неприятный разговор у руководителя. Также перед тем как написать свое обращение, стоит подумать о том факте, что угроза его написания имеет большую реакцию от самого факта угрозы.

Также Вы можете бесплатно проконсультироваться у юристов онлайн прямо на сайте.

Рекомендуем придерживаться следующих правил при составлении документа:. Обратите внимание! Скачать образец. Коллективная жалоба пишется всеми заинтересованными жильцами, которых задевает поведение соседей.

Жалоба на директора предприятия

Указывается, к кому обращена претензия, а также номер общеобразовательного учреждения, город и ФИО директора. Далее необходимо написать от кого поступает заявление: ФИО родителей, место их жительства. Здесь необходимо обосновать написание жалобы, то есть подробно описать предмет спора, произошедшую ситуацию, нарушения существующего законодательства. Также нужно обязательно указать ФИО учителя и учащегося. Можно при написании нарушений ссылаться на пункты и статьи соответствующего закона.

В соответствии с п. Таким образом, в связи с тем, что руководство приняло решение о сотрудничестве с частной охранной организацией, нам было предложено уволиться по собственному желанию или поменять график работы. В связи со сменой графика работы изменится и наша заработная плата.

Как подать жалобу на своего руководителя?

Зачастую от поведения начальника и его сомнительных решений страдает весь коллектив организации, что приводит к серьезным проблемам с эффективным выполнением этим коллективом своих должностных обязанностей. К примеру, генеральному директору организации, если жалоба подается на управляющего филиалом. Если же это не привело к желаемому результату или над начальником вовсе нет вышестоящего структурного подразделения, то подавать жалобу следует в трудовую инспекцию , прокуратуру или суд. И в этом случае к составлению жалобы от имени коллектива следует подойти очень внимательно. От этого в немалой степени зависит итоговый результат. Под коллективной жалобой понимается заявление, которое пишется не от имени одного работника, а от имени всего коллектива сотрудников организации или какой-то его части. Коллективные заявления всегда выглядят более солидно, нежели единоличные жалобы.

Коллективная жалоба в трудовую инспекцию на работодателя

Если вы не нашли в списке вашу проблему, то консультация юриста бесплатно онлайн круглосуточно поможет разрешить ваши вопросы. Юристы предоставят вам квалифицированную помощь и поддержку. Facebook Twitter VKontakte Odnoklassniki WhatsApp Telegram Viber Поделиться по почте Распечатать Рекомендуем почитать Штраф за отсутствие знака начинающий водитель в 2018 году 03. Юрист онлайн поможет, оставаясь в рамках права, решить любой юридический вопрос с оптимальным результатом.

Составление коллективной жалобы в прокуратуру: порядок группового работодателя в отношении разных работников одного предприятия. Подать​.

RU - это площадка, на которой доступна профессиональная юридическая помощь. На сайте можно задать сложный вопрос, на который бесплатно ответит грамотный адвокат.

Для этого достаточно позвонить специалистам, которые оперативно решат проблему. Ответ будет грамотным с точки зрения права, ёмким и понятным для любого. Юристы грамотно ответят любой поставленный вопрос.

Юридическая консультация по вопросу ЖКХ предоставляется профильными специалистами, которые имеют опыт не только в решении правовых задач, споров, но и в поиске подхода к клиенту. Это даст некоторые нужные ответы, может сориентировать человека в правильном направлении, уточнить некоторые нюансы, но решить спор, расторгнуть договор, привлечь коммунальные хозяйства на данном этапе не получится.

Для конкретных действий придётся подписывать договор с юристом или адвокатом, переходя на возмездную форму отношений. Каждый юрист по вопросам ЖКХ рассматривает целый ряд вопросов данной правовой сферы, к которым обязательно относятся сложности и нюансы:Бесплатная юридическая консультация в правовых вопросах сферы ЖКХ это лишь первоначальный этап поддержки.

Логично, что при таком подходе не всегда удается найти конкретный способ. Такая популярность приводит к тому, что ежегодно у российских команд появляется все больше фанатов. Еще недавно начинающим и опытным дизайнерам приходилось выполнять свои проекты с помощью различных чертежей и эскизов на бумаге, тогда как сейчас в работе используются современные компьютерные.

Я расписалась со своим мужем 7 месяцев назад, все это время он безработный и соответственно все платежи осуществляются за мой счет (моя зар. Возможен ли такой вариант раздела квартиры между моим супругом и его бывшей женой.

И как нам себя вести в такой ситуации что б не делить ее, срок кредита заканчивается в 2029году.

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Жалоба. Техника написания сверх эффективной жалобы в правоохранительные органы
Комментарии 5
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. Евгеиня

    В этом посте нет никакой логики

  2. Эмилия

    Между нами говоря, советую Вам попробовать поискать в google.com

  3. Ульян

    Ваше мнение, это ваше мнение

  4. Фрол

    Я считаю, что Вы ошибаетесь. Предлагаю это обсудить. Пишите мне в PM, пообщаемся.

  5. Ратибор

    Охотно принимаю. На мой взгляд это актуально, буду принимать участие в обсуждении.